МАНИ МАЙНИНГ ЦИФРОЛЮШН. Money mining digitalution

могли и не получить, проработав весь год.

Трудодень — это условный рабочий день, когда в зависимости

от сложности и количества, выполненной работы, колхозник мог

получить до двух трудодней. Всего существовало сначала 5, а потом

7 групп расценок.

Заработная плата членам колхозов не начислялась. Учёт

выполненных работ вёлся в трудоднях. При этом за одинаковую

работу начисления в трудоднях могли сильно отличаться не только

в разных районах, но даже в соседних хозяйствах. После

выполнения обязательств перед государством (обязательные

поставки, внесения натуроплаты за услуги машинно-тракторных

станций, возврат семенных ссуд, формирование семенного

и фуражного фондов, продажа части продукции государству или

на колхозном рынке) остаток урожая распределялся между

колхозниками

Учетная книжка колхозника, где зафиксированы выработанные

297 трудодней

«Примерного Устава сельскохозяйственной артели» гласил:

«Оплата труда членов артели производится в следующем порядке: в течение хозяйственного года на продовольственные и другие

потребности членов артели выдается авансом (натурой, или

деньгами) не более 50 проц. суммы, причитающейся за работу.

В конце хозяйственного года производится окончательный расчет

по оплате труда».

Если колхоз план не выполнял, полный расчет с колхозниками

запрещался законом. Такие случаи вовсе не были редкостью

в сталинском СССР, скорее, обыденным явлением.

В 1940 году, например, 12% всех советских колхозов не выдали

на трудодни наличных. В Тамбовской области эта цифра составляла

26%, в Рязанской — 41%. Разница в доходах колхозников в СССР

в зависимости от региона и конкретного колхоза была значительной, а иногда и огромной. Колхозники среднеазиатских и кавказских

республик зарабатывали намного больше колхозников РСФСР.

В мае 1939 года «для укрепления трудовой дисциплины» был

установлен обязательный минимум трудодней для трудоспособных

колхозников — 100, 80 и 60 трудодней в год (в зависимости от краев

и областей). Не выработавшие без существенных причин в течение

года минимума трудодней должны были исключаться из колхоза, лишаться приусадебных участков и преимуществ, установленных

для колхозников.

1. Часть колхозников бросала хозяйство, правдами и неправдами

получала справку от правления, разрешающую покинуть колхоз, или

просто сбегала в города и на стройки, которых в СССР было

множество и принимали туда желающих без особого пристрастия.

2. Все колхозники уделяли главное внимание своему

приусадебному хозяйству, потому что знали — на колхоз надежды

нет. А в колхозе работали, как говорится, «спустя рукава», лишь бы

«палочку» поставили. Большевики забыли, что рабовладельческий

строй — самый непродуктивный.

3. Нищенскую «зряплату» колхозники компенсировали массовым

воровством, одна из популярных поговорок тех времен: «Все вокруг

колхозное, все вокруг моё».

Еще одна таблица, в которой все наглядно и понятно

На всякий случай напомним, что колхозник обязан был выплатить

государственные налоги (за невыплату — уголовная ответственность): а) денежный сельхозналог, который зависел от площади

приусадебного участка, наличия в хозяйстве живности и с/х

растений; б) натуральный налог, который был фиксированным

по каждой области.

Например, в 1948 доходность 1 коровы в среднем по РСФСР

была установлена государством в размере 2540 рублей в год.

До середины 1950-х годов в среднем на трудодень приходилось