Технология карьеры
- Автор: Бурьяк Александр Владимирович
- Язык: русский
- Жанр: Самиздат
Электронная книга - «Технология карьеры». Краткое содержание книги:
Не относитесь пренебрежительно к людям с маленькими должностями, имеющим сомнительную перспективу восхождения по социальной лестнице: возможны самые разные неожиданности. (Мне как-то раз довелось снисходительно беседовать с пожилым экскаваторщиком, который воодушевился моей статьей в газете и принес мне свою политическую программу для обсуждения, а через несколько лет этот экскаваторщик, оказавшийся подполковником в отставке, уже был секретарем парламентской комиссии по национальной безопасности и как-то раз снисходительно беседовал со мной по поводу моей книги «Национальная безопасность». Правда, пользы от его секретарства не вышло для национальной безопасности никакой — как, впрочем, и от моей книги тоже.)
По-крупному критикуйте только тех, кого надо устранить со своего пути. Остальные могут стать нужными людьми вопреки их недостаткам и проступкам.
Сочетайте саморекламу и демонстрацию скромности — таким образом, чтобы быть замеченным, но не в качестве человека, у которого «не все дома». Хотя и того, кто не совсем «в себе», могут возвысить для использования в качестве тарана против некой фигуры. Проявляйте те качества, которых от вас ждут, и высказывайте те предложения, которые приемлемы для начальства, поскольку вы наверняка столкнетесь с тем, что известный военный специалист начала XX в. Е. И. Мартынов описал следующим образом: «Само понятие о способностях в наших правящих сферах в высшей степени своеобразное: человек талантливый, самостоятельный, полный инициативы, готовый во имя идеи подвергнуться всяким служебным неприятностям — обыкновенно пользуется репутацией ЛЕГКОМЫСЛЕННОГО и БЕСПОКОЙНОГО; наоборот, расчетливый карьерист без всяких определенных убеждений, совершенно равнодушный к успеху дела, лишенный самостоятельных идей, зачастую даже совершенно ограниченный, но искусно подлаживающийся к господствующим течениям, — слывет УМНЫМ и ТАКТИЧНЫМ.» («Из печального опыта русско-японской войны», гл. III)
Проявляйте любопытство. Выделите небольшую часть времени и небольшую часть средств на случайный и интуитивный поиск. Просматривайте разные газеты. Читайте объявления. Заглядывайте в разные книги, которые не имеют прямого отношения к вашей деятельности. Если кто-то заинтересовал вас чем-то на улице, не ленитесь обратиться к нему с несколькими вопросами.
Если вы еще не нашли свое верное дело, требующее приложения всех сил, надо учитывать, что ценные сведения для принятия стратегического решения могут прийти с неожиданной стороны, и вам следует увеличить возможность поступления таких сведений.
Не стесняйтесь заводить со знакомыми разговор о своих поисках. Люди любят давать советы — хотя бы для того, чтобы откупиться: поскорее и поприличнее завершить ненужный разговор. Чужие проблемы нередко решаются легче своих. Поэтому по возможности советуйтесь во всех серьезных случаях — даже тогда, когда представляется, что у вас уже есть хорошее решение.
Будьте предприимчивы. Случается, что когда неожиданно выпадает счастливый шанс и надо что-то быстро решать, вы делаете первую пришедшую в голову глупость. Чтобы не упустить редкую возможность, надо заранее на нее настроиться — продумать свои действия, возможные опасности, держать наготове требуемые вещи. Но следует также иметь в виду, что от предприимчивых кормятся мошенники.
Для успеха в карьере очень важно разделять широко распространённые заблуждения или хотя бы скрывать неприятие их. Одиночная борьба за новые истины (или за новые заблуждения) приносит в основном неприятности и расходы, а если в конце концов и обеспечивает славу, то обычно уже посмертную. Карьерист-новатор либо подхватывает то, что где-то уже начали успешно подхватывать другие, либо предлагает вещи, которые имеют лишь формальную новизну и не противоречат сложившимся представлениям.
Не идите против потока, скрывайте от массы свои нетипичные мысли и не ограничивайтесь дружбой лишь с теми, кто способен их оценить. Б. Грасиан («Карманный оракул», аф. 43): «В мнениях с меньшинством, в речах с большинством.» Миром правят энергичные посредственности. Человек, умственные способности которого немного выше средних, делает карьеру почти всегда гораздо успешнее, чем тот, кто в умственном отношении слишком поднялся над окружающими. Причина в том, что первому заводить приятелей много легче: близких ему по духу и понимающих его людей много, а карьера основывается главным образом на личных связях.